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台北4月25日,台湾yes123求职网25日公布的网络调查显示,65.7%的受访者担心工作过度劳累,其中75%的人回答“因为考虑离职”。

据台湾媒体报道,这项名为“劳动辛酸史与职场小确幸调查”的调查显示,受访者平均“员工压力指数”为65.7分(满分100 ),其中指数超过80分的受访者达到35.2%。

从领域来看,保险金融、信息技术、大众传播等3个领域的劳动者平均“从业压力指数”超过70分,是从业人员强度和压力较大的领域。

调查显示,18.8%的上班族认为自己的就业状态“责任制”,即不限制工作时间,完成自己的内勤即可。 30.8%的受访者认为自己“不是责任制”。 也就是说,有上班时间的限制,加班要另外收取加班费。 50.4%的回答者认为目前的业务状态是“上班打卡制、下班责任制”。

对此,yes123求职网表示,部分台湾劳动者处于工时认定的“灰色地带”,劳动权益可能受损,容易出现过劳状态。

此次调查在3月27日至4月12日期间进行,比较有效的样本为1218件,在95%的信心水平上,误差值为正负2.81%。 (完)

标题:“台机构调查:逾六成上班族担心从业过劳 – 台湾资讯网”

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